È “severo ed inquietante” il giudizio che ne dà la DIRSTAT, il sindacato dei funzionari e dei dirigenti della Pubblica Amministrazione, in una nota, a firma del Segretario Generale aggiunto, Pietro Paolo Boiano, indirizzata al Ministro dell’economia e delle finanze, Giancarlo Giorgetti. Nell’occasione la DIRSTAT segnala, altresì, il deludente risultato del concorso a 150 posti di dirigente dell’Agenzia delle Entrate le cui prove scritte sono state superate solamente da 46 degli oltre 1800 candidati che avevano partecipato. Ed ha fatto notare che la selezione, giustamente severa, a garanzia di un qualificato reclutamento, ha escluso alcuni, già destinatari di una nomina fiduciaria sulla base del ricordato art. 19, comma 6, del decreto n. 165 del 2001. Ciò che conferma che l’Agenzia aveva “premiato” funzionari che, alla prova del concorso, hanno dimostrato di non avere la necessaria preparazione professionale.

Inoltre, considerato che nell’ipotesi che tutti superino le prove agli orali, resteranno comunque disponibili 104 posti, la DIRSTAT ricorda che anche l’Avvocatura Generale dello Stato aveva segnalato la possibilità di far ricorso agli idonei del concorso a 175 posti, la cui graduatoria è stata di recente rinnovata sulla base delle indicazioni dei giudici amministrativi di primo e di secondo grado che avevano rilevato grossolani errori nell’attribuzione del punteggio dei titoli di cultura e professionali.

Un pasticciaccio, dunque, anche per gli oneri “non lievi” che sono stati sostenuti per l’organizzazione del concorso a 150 posti, giustificato, si è sentito dire, dall’esigenza di favorire l’immissione di giovani rispetto alla graduatoria del precedente. Un dato smentito dal fatto che i candidati al nuovo concorso hanno prevalentemente la stessa età di quelli che avevano partecipato al precedente, come ha dimostrato la DIRSTAT tabulati alla mano.

Con l’occasione il sindacato della dirigenza pubblica ha richiamato l’attenzione del Ministro Giorgetti, titolare della funzione di vigilanza sulle Agenzie fiscali, anche sulla questione delle “reggenze” in caso di assenza del dirigente, materia sulla quale si era pronunciata la Corte costituzionale nella sentenza 37/2015 secondo la quale “l’assegnazione di posizioni dirigenziali a un funzionario può avvenire solo ricorrendo… all’istituto della reggenza regolato in generale dall’art. 20 del d.p.r. 266/1987”. Invece di disporre assegnazioni di dirigenti ad interim alla guida degli uffici in attesa della nomina del titolare.

A circa 20 anni dalla sua istituzione, e dopo anni di ricorsi in materia di gestione del personale, sistematicamente perduti, l’Agenzia, pur disponendo di posti liberi non ha ancora utilizzato gli idonei che, va ricordato, sono concorrenti che hanno superato le prove d’esame ma non sono stati nominati solamente a causa dell’insufficienza dei posti messi a concorso. Risorse preziose che sarebbe stato nell’interesse pubblico utilizzare.

L'articolo di SALVATORE SFRECOLA – Per il consiglio di stato illegittimi taluni incarichi dell’agenzia delle entrate sembra essere il primo su Gli italiani.